對于事業單位面試，同一批考試，不管是報的哪個崗位，都是統一的面試題目。
所以很少會出現面試題對某個崗位“特殊關照”單獨出題的情況。
當然了，有一種情況比較特殊，那就是單位自行組織的考試，可能會出一兩道和崗位相關的問題。
對于黨群系統來說更多的是組織管理類的工作，提前了解一下自己報考的崗位，在回答的時候結合崗位去分析也能增色不少。
也就是說，甭管是什么系統的事業單位面試，側重點都是大同小異的——
積淀、思維、邏輯、表述、專業度、神采。
抓住這六個面試關鍵側重點，考出高分就沒那么難了。
√側重點1：積淀
這也就是日常的積累了。事業單位需要的是能夠站在崗位上辦實事的人，所以如果對時事熱點絲毫不感冒，只會空談理論，肯定就不能深入問題本質。
對于結構化面試來說，即使以前確實沒有關心過時政，從備考開始把它撿起來突擊一下也不遲。這方面的積累一定要放在平時，可千萬別等到快考試了才想起來該積累的東西一點兒也沒積累。那時候就來不及了。
我會在每天早上起床之后讀粉筆面試晨讀集萃，把里面一些先進的人物事跡了解一下。在回答的時候，如果遇到分析某種精神的題目，完全就可以用這些事跡來證實自己的觀點。人物事跡的積累有一個原則可就是，必須得是知名人士，但又不能人盡皆知。那些誰都知道的名人名家就不要再提了，說一些小眾的才有意義。
除此之外，我還會去看學習q國和半月談上面的熱點新聞，直接在零碎時間里用手機刷非常方便。
對于一些比較熱門的話題，比如城鎮化、環境保護、鄉村振興這些問題，在看完之后我還會想一想可能會往哪些方面去出題，如果出到了我該從哪方面去回答。這樣反過來站在出題人角度考慮一下，再去用這些素材的時候就會變得靈活很多。
能夠把這些積累用到自己的回答里來證實觀點，回答的就更有血有肉了。這樣一個能立得住的回答自然也更能說服考官了。
√側重點2：思維
面試高分肯定少不了思維的加持，想要靠自己背的那幾套模板去征服考官是不現實的。我在備考的時候用胡子晴事考面試80題來自學的，面試想高分她的課一定是必練必聽的。
一開始我主要是聽老師講真題，每道題她都會從機關單位的角度出發，來捋清楚該怎么找準回答的切入點。在聽的同時我會做一下筆記，把老師講到的重點給寫下來。每次聽完題之后我就順著老師的思路把它重新梳理一遍，重點內容記一下筆記，這樣高分思維就掌握住了。
比如在講綜合分析題的時候，胡子晴就會讓我把題目涉及到的背景給搞清楚，這樣我的身份定位就能明確了。這時候她會從機關單位的實際工作分析問題，把問題里的事件對工作的影響給弄清楚。這時候我就能從大方向上找出來最關鍵的得分點了，把整個回答思路給順下來之后，我會自己試著答一遍。
這樣聽了十幾道題，把每道題的思路都捋清楚之后，再去回答，我就能把老師講的那些內容用到自己回答里，也就越來越有亮點了。這時候提對策我就能說的很有落地性了。
等我完全把握住高分思維之后，就開始模擬練習。我會自己組織好語言把題給分析一遍，用手機錄音。這時候再去聽老師講的思路，一條條對著自己的回答把它改過來。再去說第二遍我就能把所有關鍵點給答出來了。把這80道題全部練上一遍之后，遇到其他類型的題目我也能很快用機關思維把它答得很有深度。
√側重點3：邏輯
面試的時候，整個回答的邏輯必須得非常清晰才行。有的人以為邏輯清晰就是簡單地分條去說清楚，其實并沒有這么簡單。可能你分條去說了，還是會說得一團亂麻，要么幾條回答里面有相互重疊的部分，要么漏掉了一些關鍵內容。
所以更重要的是，得能讓考官聽出來整個回答里邊的邏輯才行。在回答之前，我會先快速的把思路捋清楚，然后去思考自己答的每一條有沒有先后順序，哪一點需要重點展開去說。把這些都想清楚之后，我再組織好語言，開口去說。
在回答的時候，每說完一條觀點之后，我就會稍微停頓一下，也能給考官一個信號，說明要進入下一條觀點了。我感覺這樣回答就顯得節奏感比較好，免得說得像片兒湯似的，什么也突出不了。
還有一點非常關鍵的是，因為每道題的回答時間在兩分半左右，有的小伙伴根本抓不住關鍵點，每一條都想說的很詳細，反而眉毛胡子一把抓，什么都說的不夠全面。所以在回答的時候一定要抓住關鍵點，把那些容易說出來亮點的內容展開多說幾句。把邏輯培養上來之后，再去答題思路就清晰多了。
√側重點4：表述
面試回答，表述的情況是最容易被考官發現問題，說的流暢不流暢，一開口考官就能聽得出來。
有的小伙伴在練習的時候，最害怕的就是開口。其實并沒有那么可怕，完全可以把面試當成一次普通的聊天交流。
每天早上我都會找到主播說聯播的視頻，然后去跟讀。在跟讀的時候，我會重點去聽主播們在表達時候的重音和節奏。有時候自己表達的不夠好，就是因為缺少語感。每天堅持這樣練習就能有很大的進步。
除了這些之外，就是額外的真題練習了。在把胡子晴練完之后，我又去練習了華圖面試真題。在練習的時候每道題我都會從機關角度去思考，然后用手機計時完完整整的說出來。開口練真的特別有必要，千萬不要想著動手寫寫思路就可以了。
每練完一道題之后，我都會對照著樹上的解析思路，看看自己有沒有哪些沒答到的地方。其實面試沒有標準的答案，所以也不需要去死記硬背，只需要把關鍵點給抓住，回答的有道理就沒什么問題了。
√側重點5：專業度
至于這個專業度，也就是崗位特點了。如果是當地黨群系統單獨組織的考試，那么出題的時候就很有可能會有和崗位相關的問題。當然也不用過度擔心，提前做一個簡單的了解就好了。
如果想要表現出來專業度，首先要對自己報考的崗位充分了解。這方面我會在考前登錄自己要報考單位的官網，把里面的公告和最新的通知、會議紀要給看一下。看完之后就能夠對崗位的工作比較熟悉了。
這時候我就會自己站在出題人的角度，去思考一下這個崗位可以從哪些方面來出面試題。這樣一來，想要回答的很專業就有把握了。
√側重點6：神采
這個“神采”和前幾個側重點對比起來，乍一聽有點虛無縹緲的。簡單來說，就是得讓考官覺得你有公務員的樣子。
倒也不是要表現得油滑老成，但是在舉手投足之間，要自帶氣場，讓人覺得很穩重值得信任和托付才行。有的小伙伴一進考場跟霜打的黃瓜似的，直接蔫兒了，說話像蚊子哼哼，再加上低頭、摳手、眼神亂飄、抖腿這些小動作。在考官眼里，這種人根本就不是個當公務員的料。
所以這方面首先自己要把自己當作一個公務員，上場后的一舉一動都會被考官看在眼里。所以不管再緊張或者內向，都要隱藏起來，至少不要被考官看出來。把最好的一面展現出來，也會為自己拿下高分，增加一點籌碼。
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黨群關系崗位的面試，抓住這六個側重點，備考就無壓力了。
好好準備，一次上岸。
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