大眾網·海報新聞見習記者 劉子琳 濟寧報道

近年來，濟寧市任城區濟陽街道聚焦高質量發展總要求，認清形勢、加壓奮進，錨定“走在前、開新局”，進一步細化量化全年工作目標，深入開展調查研究，鉆研業務。

抓產業、促轉型，經濟實力穩步增強

濟陽街道堅持穩中求進工作總基調，進一步落實“周調度、旬推進、月排名”工作機制，積極對上溝通，加強分析研判，主動下沉企業，深入開展調研，全力以赴拼經濟搞建設；立足濟陽實際，聚焦創新發展樓宇經濟、特色發展現代服務業、延伸發展運河文化產業，積極探索具有濟陽特色的發展路徑，加強與立國集團聯系，加大對京杭名都項目服務保障工作，啟動京杭名都文化體驗園項目建設，對智聯信通公司靠上服務，全力推動工業互聯網標識解析綜合型二級節點項目落地，跟進北京鮮農都5G智慧生鮮超市項目、廣州金土巖土工程技術有限公司盾構機制造項目進展，再爭取兩個“十強產業”項目落地。

濟陽街道對轄區嘉源檢測、智聯信通等43家規上企業，太白國際商業廣場、深科廣場等4座商業樓宇開展“家家到”走訪服務，組建由科級干部、物業公司、網格員、黨建指導員、應急管理員、綜合執法等組成的“樓小二”服務團隊，做好樓宇經濟網格化管理和營商環境優化工作，堅持每季度召開重點企業座談會，完善干部包保聯系服務重點企業機制，扎實推進“助企攀登”，挖掘新注冊企業潛力，梯次培育準“四上”企業，在43家規上企業的基礎上，2023年再新增7家，在去年培育2家省級專精特新、3家國家高企、2家瞪羚企業的基礎上，2023年再新增4家，以最優營商環境助推濟陽高質量發展。

抓建管、優環境，城區品質持續提升

濟陽街道持續抓好轄區舊改和雨污分流項目，高質量完成電廠中苑、蘇州苑南區、新華西區等3處老舊小區改造任務，確保2023年5月前完成2022年度老舊小區雨污分流改造項目收尾工作，依托去年新建的楊家園綠地，開展綠化苗木補植養護和小區環境優化專項行動，爭取2023年年底前再創建3-5個省級綠色社區，讓老舊街區重新煥發生機；建立市容市貌常態化治理機制，縱深推進資源力量下沉，落實街巷長、執法隊員、保潔人員、網格員等路段包保責任，實現精細精致化管理，利用全國文明典范城市創建契機，對轄區飛線、路面破損、墻體脫落、停車位劃線、綠化帶垃圾清理等進行全面整治，全方位提升轄區居住環境；在物業管理全覆蓋的基礎上，新成立4家業委會，實現商品小區業委會全覆蓋，持續加大對物業公司考核力度，月度檢查，季度公開，年底考評，獎優罰劣樹立良性競爭導向，引導物業企業制度化、規范化、科學化管理，為轄區居民創建優美、整潔、安全、舒適、文明的居住環境，爭創2個樣板示范小區，助力文明典范城市創建。

抓民生、強治理，群眾生活不斷改善

濟陽街道實施城鄉低保、特困供養、困難殘疾人、孤困兒童等救助提標工程，結合居民走訪，對轄區特殊群體落實動態化、規范化管理，增加多層次、多樣化養老服務供給，做好兩處日間照料中心、社區食堂運營管理，持續推進家庭適老化改造，實施養老機構“升星達標”提升行動，以街道未成年人保護站為依托，加強未成年人綜合保護體系建設，持續提升退役軍人服務保障質效，打造“山東老兵”志愿服務隊“濟陽品牌”，全力助推爭創雙擁模范城“九連冠”；深入推進“四網合一”，完善“1 365”網格服務模式，打造群眾滿意網格，2-6月集中開展“訪民情、解民憂、暖民心”入戶行動，對轄區居民、沿街商鋪、商務樓宇開展全覆蓋走訪，夯實基層基礎，總結推廣“流動的茶桌”“紅色微議會”等協商議事形式，搭建政協基層協商平臺，結合民生熱線、人民網留言等反饋渠道，收集群眾訴求，靠前一步化解矛盾糾紛，建設南門社區、電苑社區“信用超市”“誠信驛站”，完善玄帝廟街誠信一條街、運河沿岸誠信文化街區，新建2-3處精品網格會客廳，打造更優質的網格陣地，提供更便捷的群眾服務；高標準推進省級文化“兩創”和新時代美德健康生活方式試點工作，開展“全民文化藝術周”活動，打造“歡樂巡演進社區” 品牌，持續匯聚榜樣力量，深入挖掘轄區“四德”好人先進事跡，做好第十八屆運河之都鄰居節暨第八屆道德楷模表彰典禮，推動轄區形成崇德向善、見賢思齊的社會氛圍，持續開展“民主黨派社區行”活動，打造城市民族工作“紅石榴”品牌，在柳行社區建設鑄牢中華民族共同體意識普法教育基地，創新更多方式，鏈接更多資源，更好服務居民。

抓黨建、聚合力，黨的建設全面加強

濟陽街道落實黨員“分類管理、星級評定”制度，合理量化賦分，鼓勵先進鞭策后進，實體化運行社區工作者實訓基地和街道黨校，爭創市級“黨員教育培訓示范性街道黨校”榮譽，實施頭雁領航培育行動，將“頭雁大比武”作為加強社區黨組織書記帶頭人隊伍建設的重要抓手，堅持舉辦“書記講壇”，選樹優秀黨組織書記；持續深化“三長制”建設。常態化推選更新樓長、單元長，充實壯大樓棟長隊伍，舉辦街道第五屆“520”樓長節暨第十屆“好樓長”表彰典禮，制作“十年好樓長”資料匯編和“二十一年樓長路”主題宣傳，抓實新業態新就業群體黨建工作，扎實開展新業態新就業群體“大排查”，著力建強“服務圈”，通過“空間功能疊加、陣地資源共享”等方式，依托黨群服務中心、紅帆驛站等多種類型場地，打造面向新業態從業者的暖“新”驛站，包裝打造任城區直播電商行業黨委黨群服務中心，擦亮“紅小播”品牌，聯合“社區食堂”，打造“騎手、小哥”就餐“小食灶”，定制“新”向黨、“新”成長、“新”生活、“新”權益、“新”平安等一系列暖“新”黨建服務項目，開展暖“新”行動；實施黨建引領基層治理創新項目——黨建引領社會組織助力社區治理共同體建設，打造全市黨建引領社會組織融入基層治理示范樣板，實體化運行黨建聯盟，制定社會組織黨建聯盟實施方案，搭建黨建聯盟組織架構，整合街道社會組織服務中心場所設置，打造區級社會組織黨建聯盟示范點。壯大社區內生力量，實施“雙培養”機制，充分發掘居民骨干，優先將在社區中發揮帶頭作用的樓長、單元長、黨員或者其他積極參與社區事務的能人納入“居民領袖儲備庫”，積極培育公益慈善類、文體活動類、專業調處類、鄰里互助類等社區社會組織和優秀項目，常態化開展各類主題鮮明的志愿服務活動，舉辦項目創投大賽，樹立項目化思維，組織舉辦“黨建引領微治理”項目大賽等社區社會組織微公益創投活動，引導鼓勵社區社會組織積極參與社會服務活動，鼓勵使用黨組織服務群眾專項經費支持社區公益活動、社區社會組織培育、社工實務培訓、社區微創投等事務，促進社區社會組織發展。

抓底線、重安全，社會大局保持穩定

濟陽街道常態化抓好安全生產、生態環保、信訪維穩等一切底線工作，堅決把上級決策部署落實落細落到位，守住不出事的底線要求，筑牢各類風險防控屏障，安全生產方面推進安全生產專委會建設，充實人員力量，明確工作職責，完善工作制度，建立“周調度、旬通報、月專題會議”機制，持續督導各生產經營單位落實主體責任，連續第五年開展“安全服務進萬家”行動，聘請專業人員對困難群體免費上門檢修；生態環保方面圍繞污染防治攻堅重點工作，常態化開展國控站點周邊管控、巡河整治、揚塵治理、危廢整治排查等工作，有效改善轄區環境質量；信訪維穩方面以治安“零發案”和信訪“零積案”為目標，持續做好信訪案件化解，靠前一步做好隱患苗頭排查，各社區每周至少開展一次全覆蓋排查，確保矛盾糾紛不上交，風險隱患不上升，嚴格落實領導干部接訪包案制度，處置化解房產證辦理等歷史遺留問題，確保轄區社會面持續穩定。

2023年，濟陽街道將在任城區委、區政府的堅強領導下，緊扣“12351”工作體系，立足濟陽實際，按照“用優勢促發展、靠管理提品質、以服務保穩定、抓黨建聚合力”的整體思路，統籌抓黨建、穩增長、提品質、惠民生、防風險五大板塊，突出“三大重點”、大力倡樹“八種作風”、強化“六項措施”，抓好班子、帶好隊伍、干好事業。