廣東社會組織黨建工作堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不斷探索，銳意創(chuàng)新，努力開創(chuàng)社會組織黨建工作新局面。
堅持高位推進
構(gòu)建齊抓共管的黨建工作體制
廣東省委始終把社會組織黨建作為基層黨建的重要領(lǐng)域，建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門抓總、民政部門牽頭、業(yè)務(wù)主管單位各負(fù)其責(zé)的管理體制。成立了9個行業(yè)黨委，其中省社會組織黨委等6個行業(yè)黨委配備了副廳級專職副書記，設(shè)立副廳級省社會組織管理局并專設(shè)黨建工作處；21個地市設(shè)立社會組織黨委，17個地市配備了專職黨委副書記；形成了黨委全面領(lǐng)導(dǎo)、政府具體負(fù)責(zé)、省市縣鎮(zhèn)統(tǒng)籌發(fā)展、部門協(xié)同聯(lián)動的社會組織黨建工作格局。
堅持改革創(chuàng)新
形成科學(xué)規(guī)范的黨建工作機制
一是加強制度創(chuàng)設(shè)。先后制定社會組織黨員管理規(guī)定、黨組織負(fù)責(zé)人考核辦法、設(shè)立黨組織第一書記等制度。修訂社會組織章程示范文本，推動“黨建入章”。建立“五融合”工作機制，在成立登記、年檢年報、換屆選舉、登記評估、評優(yōu)評先中嵌入開展黨建工作。二是創(chuàng)新工作機制。開展全省社會組織黨建摸排和組織建設(shè)“雙同步”工作，做到應(yīng)建盡建、應(yīng)聯(lián)盡聯(lián)、應(yīng)納盡納，全省建立黨組織的社會組織達到10955個；設(shè)立全省性社會組織黨建工作站，促進黨建與業(yè)務(wù)有機融合；加強全省性社會組織負(fù)責(zé)人的人選審核工作，嚴(yán)把負(fù)責(zé)人人選的政治關(guān)；試行設(shè)立全省性社會組織黨組織第一書記，推動黨員負(fù)責(zé)人和黨組織書記“一肩挑”；探索在社會組織決策層成立臨時黨組織，強化黨組織對社會組織重大議事決策的把關(guān)。三是夯實組織基石。推動社會組織黨組織達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)，完善黨組織書記述職評議考核機制，建立新任黨組織書記集體談話等制度。舉辦全省培訓(xùn)示范班和線上線下培訓(xùn)班，對社會組織黨組織負(fù)責(zé)人定期輪訓(xùn)，對黨員全員培訓(xùn)，全面提升政治素養(yǎng)。
堅持服務(wù)大局
發(fā)揮堅強有力的黨建引領(lǐng)作用
各級社會組織黨組織發(fā)動社會組織為抗疫捐款捐物超20億元，積極參與疫情防控一線的志愿服務(wù)，撰寫應(yīng)對疫情行業(yè)調(diào)研報告100余份，17.5%的省級行業(yè)協(xié)會為企業(yè)減免2020年會費，幫助約6萬家企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。探索“黨建 扶貧”模式，全省5.8萬多家社會組織參與脫貧攻堅，社會組織及其會員實施扶貧協(xié)作項目投入資金約205億元。以黨建為引領(lǐng)，建立社區(qū)社會組織聯(lián)合會，積極參與社會治理及困難群體關(guān)愛行動。
堅持示范帶動
激發(fā)充滿生機的黨建工作活力
各級社會組織黨委創(chuàng)建了一系列具有社會影響力的黨建品牌。省委兩新工委選樹28個社會組織黨組織，作為全省兩新組織黨建工作示范點。廣州實施“紅苗工程”，構(gòu)建社會組織黨建工作“紅色生態(tài)鏈”；深圳實施“燎原計劃”，推動聯(lián)學(xué)聯(lián)建；珠海按行業(yè)分類，構(gòu)建社會組織黨建工作體系；佛山創(chuàng)新“1 N群組鏈”黨建模式；惠州搭建社會組織和黨組織“雙孵化”平臺。此外，還有東莞“陽光雨”社會組織黨群服務(wù)中心、湛江“源頭孵化”、江門“種子黨員”等工作模式，給廣東社會組織黨建工作注入蓬勃生機，引領(lǐng)全省社會組織高質(zhì)量發(fā)展。
來源：《中國民政》雜志
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