MA in Psychology
該心理學碩士項目設置非常靈活，有些學生進入項目學習前就已經對心理學有明確的興趣方向了，可針對自己的興趣選擇特定的課程；而也有的學生是進入項目學習后才開始探索心理學領域，在這種情況下，學生們經常參加各種各樣的選修課，以找出自己的興趣所在。
項目時長兩年，設置了如下專業方向：
- Social Psychology 社會心理學
- Cognition/Perception & Neuroscience 認知/知覺與神經科學
- Clinical Psychology 臨床心理學
- Clinical Neuroscience 臨床神經科學
- Forensic Psychology 法醫心理學
- Social & Consumer Psychology 社會與消費心理學
所有學生都需要修讀的課程包括Statistics, Research Methods和三門心理學課程，這三門心理學課程需要是如下A/B類課程的1 2或2 1組合：
CORE A
- Principles of Learning
- Sensation & Perception
- Physiological Basis of Behavior
- Cognitive Psychology
- Cognitive Neuroscience
CORE B
- Psychology of Social Behavior
- Theories of Personality
- Child Development
- Foundations of Psychopathology
- Affective Neuroscience
MA in Industrial & Organizational Psychology
該工業與組織心理學碩士也是一個兩年制的項目。工作環境中的心理學會比較集中在工業/組織(I/O)心理學領域，偏重培養做人力咨詢和人力資源管理的人才。激勵個人生產力、創建有凝聚力的團隊、培養領導者、將文化與戰略結合起來以及利用多樣性都是該項目的關注要點。 該項目的畢業生領導戰略變革工作，通過在定量研究方法中引入咨詢方法來解決現實世界的商業問題，從而為員工和雇主創造雙贏的解決方案。對于那些有動力將心理學應用于工作組織，紐約大學心理學系提供了綜合課程、團隊項目、實習和學院網絡建設，所有這些都旨在最大限度地提高企業的人力資本管理。
這個項目的學生必須完成三門基礎課程：Master's Statistics, Introduction to I/O Psychology, 和Applied Research Methods。除此之外，學生需要從如下I/O類課程中各選兩門：
CORE I
- Personnel Selection 人員甄選
- Performance Measurement & Rewards 績效考核與獎勵
- Training in Organizations 組織培訓
CORE O
- Work Motivation and Attitudes 工作動機與態度
- Organizational Development 組織發展
- Leadership and Strategic Change 領導力和戰略變革
申請NYU的MA in Psychology和MA in Industrial & Organizational Psychology，不要求本科心理學專業，但所有申請人在申請之前必須完成Introductory Psychology（心理學入門課程）和Statistics (Behavioral Statistics preferred)（基礎統計學課程，行為統計學優先)。另外比較特別的是，如果要申請Industrial & Organizational Psychology，學生還需要提交一個Case Study和一個Video。托福或雅思，GRE或GMAT都接受。
版權聲明：本文內容由互聯網用戶自發貢獻，該文觀點僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲空間服務，不擁有所有權，不承擔相關法律責任。如發現本站有涉嫌抄襲侵權/違法違規的內容， 請發送郵件至 舉報，一經查實，本站將立刻刪除。