編者按：齊魯兒女印初心，聚指成拳擔使命。8月20日，大眾日報、山東省委黨校聯合16所高校馬克思主義學院攜手共建的山東黨建云平臺上線，同步啟動“齊魯印初心”山東優秀黨建品牌孵化工程，面向全省征集黨建優秀做法。本期展示的，是山東高速股份高唐收費站黨支部黨建揚帆助遠航、同心聚力促發展的優秀做法。

山東高速股份有限公司高唐收費站黨支部始終堅持黨建工作“四個融入”，瞄準“六個過硬”，將黨建工作與業務工作深度融合，逐步做到了“政治過硬講擔當、班子過硬把方向、隊伍過硬展作為、作風過硬聚合力、制度過硬立規矩、業績過硬創一流”，構筑了堅強的戰斗堡壘，切實把黨建優勢轉化為發展優勢、黨建活力轉化為發展活力，有效推動黨建工作與業務工作相融共促、同頻共振。

筑牢三大陣地，打造政治過硬黨支部

一是筑牢思想陣地。創新實施了“黨員人人講黨課”和“18點學習班”，不斷推進學習教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，組織開展主題教育、主題黨日20次，撰寫心得體會14篇，以黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是筑牢“微”陣地。開辦了“黨小建.微課堂”，上傳微黨課、黨建圖解等學習資料60余條。講好“十分鐘黨課”，變“長篇大論”為“短小精悍”，變“大水灌輸”為“雙向互動”，形式微、效果實，受到黨員群眾一致好評。

三是筑牢活動陣地。投資3萬余元提升了黨建文化走廊和黨建活動室，制作黨建宣傳展板12塊，紅色氛圍濃厚，黨建活動更有儀式感。在收費窗口建立了“黨員示范崗”，擺放工作標識，亮出姓名，自覺接受監督，充分發揮廣大黨員先鋒模范帶頭作用。

突出三個強化，打造班子過硬黨支部

一是強化理論武裝。班子成員帶頭輪流上黨課，作專題講座，組織黨員干部到孔繁森紀念館參觀學習。加強黨建工作與生產經營相融合，開展了“抗疫情 先鋒行”“紅旗班組”主題活動，黨建引領作用在生產經營領域遍地開花。

二是強化調查研究。圍繞隊伍建設、收費運營、安全管理、質量提升、制度落實開展專題調查研究，梳理問題12個，制定措施22項。開展黨支部書記抓黨建突破項目，立足難題精準施策，以問題解決促進工作提升。

三是強化紀律約束。嚴格落實黨建主體責任，制定黨建工作責任清單26項，準確把握黨員、關鍵崗位、重要環節“三個防控重點”，構筑思想、制度、監督“三條防線”，切實將黨建工作責任扛在肩上、放在心上、抓在手上、落實到行動上。

做優三項工程，打造隊伍過硬黨支部

一是做優特色品牌創建工程。黨支部總結升華黨建工作中的創新思路、成功方法，培育出了導向鮮明、特色突出、結合實際的“同心圓”特色黨建品牌。黨建要以中心大局為圓心、建設隊伍為半徑、服務群眾為周長，用心、用情、用力畫好最大“同心圓”。通過“黨員 學習”、“黨員 制度”、“黨員 廉政”、“黨員 創新”、“黨員 考評”，促進服務全方位，實現企業新發展。

二是做優黨建聯創共建工程。黨支部分別與區域內最優質的客戶—山東時風集團，最專業的組織–高唐縣直機關工委開展了黨建聯創共建。組織了黨建對標互查、“我和我的老戰友”慶八一座談會等活動。借助時風電子報等平臺，宣傳山東高速高品質出行服務舉措，與高唐鑫棟、順安等5家運輸公司246輛貨車建立了合作關系。組織推廣宣講1952人次，發展兼職推廣人員40余人，協助安裝ETC設備1384臺，ETC轉換率名列股份公司第一名。員工趙紅陽領中隊成員安裝ETC設備套裝 600余套，創運管中心月度個人發行量歷史最高記錄。

三是做優員工素質提升工程。新版標準規范運行以來，黨支部印制“口袋書”50冊，組織專題學習4次，組織達標考試2次。利用收費“大數據”，創造了單筆追逃30550元的運管中心歷史最高記錄。一名“創新小能手”、一名“十佳中隊長”都光榮地加入了中國共產黨，成為一線員工的新標桿。

守好三條底線，打造作風過硬黨支部

一是守好思想道德的底線。建立了廉政文化長廊，制作廉政文化展板6塊，開展廉政教育3次，開展了“廉政建設進崗亭”“廉潔從業我承諾”主題活動，廉潔從業意識更加牢固，干事創業風氣更加清朗。

二是守好服務群眾的底線。黨支部開通了“民生通道”，解決了站容站貌提升、辦公樓改造、健身器材更換等20余項難題。建立了大客戶微信服務群，24小時為客戶提供天氣預報、路況信息及出行指南等相關服務。

三是守好規矩紀律的底線。將工作重心由黨員干部層面向普通黨員、群眾、關鍵崗位人員延伸，開展廉政談話12人次，簽訂黨風廉政建設責任書27份。梳理重點領域廉潔風險點15個，制定風險防控措施36條，進一步完善廉潔風險防控機制建設。

緊抓三個環節，打造制度過硬黨支部

一是緊抓建章立制。黨支部結合工作實際，建立黨建規章制度11項、工作流程16項，整理黨建內業45冊，確保黨建工作開展有章可循、有據可依，將好的工作經驗以制度形式固化，促進黨建工作水平持續提升。

二是緊抓貫徹執行。劃分了“黨員責任區”，分片包干，形成了逐級傳導壓力、發現問題、解決問題、層層落實責任的機制，激活了黨建工作“一池春水”。今年，開展談心談話30余人次，開展“黨員傳幫帶”6人次，解決業務難題2項，均申報了QC成果。

三是緊抓監督落實。推動黨員積分管理，堅持日常動態積分、季度績效考核及全年綜合評價，把黨員考核融入到生產經營中，今年，1位同志被評為公司“優秀共產黨員”，1位同志被評為運管中心“優秀共產黨員”，樹立起了講政治、敢擔當、重奉獻、守規矩的鮮明導向。

做靚三大品牌，打造業績過硬黨支部

一是做靚保暢品牌。加強流量預測、堵點預判，制定保暢方案1項，組織應急演練2次，做到“一站一策、一堵一策、一患一策”。借力區域聯動、路警聯動、信息互聯，召開保暢聯席會議2次，聯合執行任務4次。推行了“AB角零缺位”管理，70%以上員工均能勝任兩項業務，車流量激增時第一時間補位保暢，第一時間恢復正常秩序。

二是做靚服務品牌。黨支部創建了以運管中心內部和外部相關方8家到位組成的黨建聯盟，在引車上路、志愿服務、暢通保障、ETC辦理等方面提供高品質服務。今年，“藍夢”志愿服務隊提供志愿服務128人次，開展安全宣傳2次，發放宣傳材料200份，走大客戶訪22家，收費營銷空車注冊1085輛。建立了“ETC”小診所，承諾“一次安裝，終生服務”，解決售后服務難題520余次，受到司乘人員一致好評。

三是做靚創新品牌。依托黨建，黨員群策群力，研制出“可移動式虛擬車道收費機”，成本低、外觀美、移動快、系統穩，提升了車輛收費速度，減少了車輛等待時間，在集團公司得到大力推廣；研制了ETC車輛異常數碼預警裝置，便于外勤人員及時發現、快速到位、高效解決，提升了車道通行率，提高了顧客滿意度。

高唐收費站黨支部緊緊圍繞生產運營工作，不斷加強黨的建設，在公司高質量發展中擔當作為、狠抓落實，率先建立了“ETC小診所”，堅持“一次安裝，終生服務”，解決售后服務難題2520余輛次，ETC轉化率最好成績位列公司第一。率先聯手八家單位建立黨建服務聯盟，打造聯創共建“同心圓”，“和諧高速”贏得八方贊譽。率先研制“可移動式虛擬車道收費機”，大力提高車道通行率，得到了省交通廳大力推廣，“智慧高速”飛速前進。

8月20日，大眾日報·山東黨建云平臺啟動“齊魯印初心”山東優秀黨建品牌孵化工程，面向全省各級黨組織征集黨建優秀做法、黨建典型經驗、黨員先鋒事跡。大眾日報將從來稿中進行甄選，擇優對黨建優秀做法組織專題融媒采訪，全力全平臺塑造黨建版塊的山東高地，提升山東各級黨組織的黨建影響力。并適時組織山東黨建云平臺的黨建專家智庫，擇優對黨組織的黨建工作做法進行理論提升和賦能，綜合提升該黨組織的黨建品牌影響力。

山東黨建云平臺熱烈歡迎山東各地黨組織參與到上述工程中來。如果您所在的黨組織有黨建方面的亮點，請將相關黨建優秀做法、工作亮點等，通過大眾日報客戶端交互入口在線提交，也可以將相關材料發送至大眾日報黨建工作專用郵箱dzrbdj2020@163.com。

（大眾日報客戶端記者 吳永功 通訊員 林憲峰 報道）