三泉鎮堅持把深化網格化治理作為提升基層治理能力的重要抓手，構建“鎮黨委 村黨支部 全科網格黨小組 黨員微網格”四級基層治理新架構，探索推行微網格長效化運行機制，讓“小網格”撬動“大治理”。
劉牡丹是三泉鎮白村一名全科網格員，6月24日，接到支村委發放的做好強降水防范工作的通知，她第一時間通知網格內的居民們，對于轄區的老年人，她總是要上門多叮嚀、多囑咐。
一人一格，穿梭于大街小巷；一部手機，一雙眼睛，記錄著社情民意；一張嘴，兩條腿，服務于轄區百姓，這是和劉牡丹一樣的網格員們的日常生活。采集基礎信息、宣傳政策法規、排查安全隱患、化解鄰里矛盾、代辦公共服務……，網格員們就是“小巷總理”擔起了群眾的大小事。有困難找網格員反映，已成為村民們的習慣。
三泉鎮白村村民 韓俊爾
我們村的網格員責任心很強，有很多問題，只要打個招呼，馬上就給我們解決了，比如近期這個收小麥，他們和這個機械師聯系，把我們一畝地費用70降到50，包收，包送，就直接送到咱們家里了，真好。
三泉鎮白村全科網格員 劉牡丹
我管333戶，然后我下面又分為8個微網格員，每一個微網格員管理40到42戶，遇到著急的事或者緊急的情況，我們一個小時甚至半個小時就能把信息采集到位。
一個網格就是一塊責任田。三泉鎮白村共有923戶3286人，劃分了3個全科網格員，20名微網格員，實現區域網格全覆蓋，服務群眾“零距離”。在筑牢精細網格的基礎上，白村總結探索出了“榮譽 崗位 補貼”網格化管理長效運行機制，通過表彰網格員無私奉獻、服務為民的光榮行為，通過創造“崗位”，發放“補貼”等方式，讓網格員切實能夠留得住、干得好。
三泉鎮白村黨支部書記 村委主任 陳學民
我們堅持一人多崗，在黨支部領辦的合作社，農村人居環境整治等工作中，優先聘用微網格員，按照工作情況，發放工資，并且每個月給微網格員補貼100元，每年考核合格者，第二年每月增加50元補貼，逐年遞增，通過這個機制，使微網格員長效化管理運行。
以白村為試點，三泉鎮堅持以黨建為引領，在全鎮21個行政村，設1個總網格長，21個全科網格長，51名全科網格員，304名微網格員。同時，成立了51個網格黨小組，由黨員擔任微網格員，構建起“鎮黨委 村黨支部 全科網格黨小組 黨員微網格”的四級基層治理新架構，推動黨組織向最基層延伸。
三泉鎮鎮長 吉如恒
三泉鎮突出網格員作用發揮，實現所有事項皆入網。在疫情防控工作中，能夠實現省外重點地區人員三十分鐘摸排到位，兩小時內對接核實到位，做到精準摸排，迅速高效。同時，發揮網格員常態化聯系群眾優勢，對群眾反映的問題，實行“登記、上報、辦結、反饋”閉環管理，主動幫辦代辦群眾低保、大病補貼、學生助學貸款等事項，使網格員真正成為惠民政策的傳播者、群眾呼聲的回應者、黨和群眾的連接者。
“大網格”連著各個村街，“小網格”通著家家戶戶，如今在三泉鎮，基層治理網格化已成為常態。百姓心聲有處說，群眾難題有人解，人們在網格化治理中，感受著黨和政府真心為民辦實事的一項項有力舉措，幸福感、獲得感、滿意度不斷提升。
融媒體記者 | 丹妮 博文
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