日前，我市印發《德陽市推進基礎教育高質量發展實施意見》（以下簡稱《實施意見》），旨在全面推進基礎教育高質量發展，更好地滿足人民群眾對優質教育的期盼，加快建設教育強市，辦好人民滿意的教育。
《實施意見》明確提出建設目標，用5年時間，建成一批在國內有影響、全省是標桿的優質學校和優質教育集群；打造一支師德高尚、作風優良、業務精湛、充滿活力的教師隊伍；培養一代代理想信念堅定、基礎知識扎實、創新潛質突出、綜合素質全面的時代新人。全市基礎教育在資源供給、教育質量、師資隊伍、教育治理、發展保障等方面整體實現高質量發展，處于全省領先水平。
為了確保實現發展目標，《實施意見》明確了6項重點任務，即扎實推進“頭雁名校”計劃、“增量擴優”工程、“爭先進位”工程、“強師提能”工程、“改革增效”工程和“投入保障”工程。
實施“頭雁名校”計劃，重點培育一批示范引領學校
明確培育重點。市級重點培育2所普通高中頭雁名校，各區（市、縣）重點培育3至5所頭雁名校，其中高中1所、初中1至2所、小學1至2所。
實施“增量擴優”工程，加強教育資源供給
優化學校布局。推動學校與城市同步規劃、優先建設、精品打造，確保流入地適齡學生應讀盡讀。
加快學校建設。到2025年，全市計劃新建、改（擴）建基礎教育階段學校58所，其中幼兒園32所，中小學26所。
建設教育集群。全覆蓋建設由同一學段學校共同參與的融合式聚合式教育集團（學區），組建一批由高中頭雁名校統領、小初高學校共同參與的教育聯盟。
實施“爭先進位”工程，提升素質教育質量
堅定落實立德樹人根本任務。建立完善教育、科技、體育、文化等部門協同育人機制，開展科技、藝體、勞動等特色示范校建設，深入推進實施素質教育。
提高教學質量。普通高中對標國家人才培養和選拔要求，改革普通高中育人方式，提高出口夯實入口，建立多元人才培養路徑，提高教育教學質量。義務教育對標五育并舉，全面發展學生核心素養。
培養拔尖創新人才。建設一批拔尖創新人才早期培養基地學校，建立有利于人才培養的機制，加強對藝術、體育、科創等頂尖特長生系統性培養。
積極推動教育同城融圈。開展德陽優質學校與成都名校結對共建。每年選派一定數量的優秀教師、干部到成都學校跟崗學習。
實施“強師提能”工程，打造一流教師隊伍
大力招引優秀教育人才。大力引進教育教學、學科競賽、科技創新、藝術體育等頂尖人才（團隊）和省內外知名學校管理干部及優秀教師，在編制、崗位、待遇等方面給予全力支持。
梯次培養教師隊伍。開展德陽市領航校長、特級教師、知名教師、學科帶頭人、骨干教師、教壇新秀培養評選，制定各層次培養目標、培養計劃、考核標準，重點考核核心業務能力。
提高教師待遇和地位。依法依規落實教師待遇，確保義務教育教師平均工資收入水平不低于當地公務員平均工資收入水平。
實施“改革增效”工程，激發創新發展動能
持續深化市區教育管理體制改革。加強調整后學校發展保障，推動市區各中小學加快發展，提升市區教育的辦學水平，增強市區教育的凝聚力和影響力，回應社會訴求和各方期待，帶動全市教育水平整體提升。
深化教育評價改革。完善教育系統各事業單位和學校目標任務完成評估機制，科學制定中小學校（幼兒園）質量管理評價方案。
深化學校管理體制機制改革。
實施“投入保障”工程，夯實教育發展基礎
提高教育經費保障水平。堅持教育優先發展戰略，嚴格落實教育經費投入“兩個只增不減”，嚴格執行學前教育、義務教育、普通高中生均公用經費制度。
優化財政資金使用。
加強教育信息化建設。搭建智慧教育體系，打造“互聯網 教育”大數據基礎平臺，逐步形成全市統一的教育基礎數據交換、教育智慧決策、教育管理評價、教育教學等四大應用系統。
加強家校社協同育人。建立家校社協同育人機制，建設家庭教育指導中心、家長學校、家庭教育指導站，打造面向全市的線上“家長學院”，實現家校社協同育人陣地線上線下全覆蓋。
【來源：德陽網】
版權聲明：本文內容由互聯網用戶自發貢獻，該文觀點僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲空間服務，不擁有所有權，不承擔相關法律責任。如發現本站有涉嫌抄襲侵權/違法違規的內容， 請發送郵件至 舉報，一經查實，本站將立刻刪除。
