山西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實施辦法(試行)資格條件
為加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè),提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等相關(guān)規(guī)定,山西省制定了《山西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實施辦法(試行)》。
此次辦法的出臺,旨在推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化,為基層建設(shè)提供強(qiáng)有力的人才保障。辦法規(guī)定,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1. 政治素質(zhì)好,具有堅定的理想信念、政治立場和道德情操,能夠正確行使人民賦予的權(quán)力,為人民群眾服務(wù)。
2. 具有一定的文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識,熟悉鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,有扎實的基層工作經(jīng)驗,能夠勝任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)崗位。
3. 具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和決策能力,善于處理復(fù)雜的人際關(guān)系和突發(fā)事件,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感。
4. 具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),具有承受壓力和挫折的能力,能夠保持良好的工作狀態(tài)和工作情緒。
此外,辦法還規(guī)定,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)符合提拔任用的基本條件,包括年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等。具體條件如下:
1. 年齡:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)年齡在40周歲以內(nèi),其中擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的時間應(yīng)當(dāng)超過1年。
2. 學(xué)歷:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)專科以上文化程度。
3. 工作經(jīng)歷:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)有基層工作經(jīng)歷,且在鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任過主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
4. 其他條件:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)符合民主推薦、組織考察、投票選舉等提拔任用條件。
此次辦法的出臺,為山西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作提供了法律依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn),有利于提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平,推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)。
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