黨建創新沒有休止符，探索實踐永遠在路上。為主動適應基層黨建信息化時代新形勢，著力解決基層發展黨員流程理不清，黨員教育管理量化線下開展難等問題，近年來，射陽縣積極運用互聯網、大數據等新興技術，開發運行“智慧黨建”管理平臺，精準下好黨建“五子棋”，為基層黨建工作賦能提“智”，插上“智慧”翅膀。
提起黨建“領子”，推動組織管理標準化。對標省基層黨建“五聚焦五落實”三年行動，從基本組織、基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度5個維度設置功能模塊，整合縣內黨組織、黨員等基礎信息，構建覆蓋全域、全員的“黨建數據庫”，為基層組織管理全面進步、全面過硬提供數據支撐。按照黨組織層級設置管理權限，分級明確縣委組織部門、基層黨（工）委、黨（總）支部管理權限，對黨建業務工作實行線上派單、線上考核，精準掌握、實時指導基層組織活動開展，促進組織活動線上線下互聯互動、同頻共振。
培優黨員“苗子”，推動發展黨員規范化。緊扣中組部發展黨員5個階段25個步驟，從遞交入黨申請書到預備黨員轉正，對發展黨員全過程線上設置程序，每個步驟提供電子參考模板、填報說明，并在關鍵節點設置短信提醒功能，黨務工作者“按圖索驥”發展黨員，做到一步不錯、一步不落。通過信息平臺，基層黨組織能夠及時查看入黨申請人、積極分子、發展對象三支隊伍情況；縣委組織部能夠更好制定發展黨員計劃、落實“兩突出四傾斜”要求。發展黨員檔案實現紙質、電子雙重存檔，保障黨員檔案材料齊全。
校準制度“尺子”，推動黨員管理精細化。在黨員分類“微積分”管理線下運行的基礎上，探索推行線上管理模式，將黨員細分為農村、城市社區、機關事業單位、“兩新”組織、流動等五種類型，設置共性“基礎分”、個性“加減分”，“基礎分”突出參加組織活動、交納黨費等規定動作履行情況，“加減分”突出黨員崗位職能貢獻等個性導向，每月網上量化考評，打通黨員管理“最后一公里”。同步將入黨積極分子、發展對象納入“微積分”管理，提升發展黨員質量。進而引導黨支部和黨員對標先進，爭當先進。
拉緊互動“鏈子”，推動黨建服務貼心化。“智慧黨建”平臺直接面向基層黨組織和廣大黨員，在建設、使用過程中，提高了黨建服務質效。核準了一批黨員身份證、聯系方式以及黨齡等信息，黨建基礎數據得到進一步校準。設置黨費管理、換屆等提醒功能，提升了基礎黨建工作及時性。通過為黨員發送“七一”、春節等節日祝福短信、“政治生日”短信和彈幕展示“黨員心聲”等形式，拉近了黨組織、黨員的關系。目前，“智慧黨建”APP安裝激活率達97.5%。
揮好考核“棒子”，推動黨建工作責任化。縣委組織部每月發布基層黨組織統一活動日內容和要求，基層黨（工）委轉發至各黨支部，各黨支部通知所有黨員，黨支部線上記錄黨員參與情況，上傳照片及記錄，縣委組織部和基層黨（工）委可實時查看活動情況，形成閉環管理，提升組織活動參與率、實效性。黨員分類“微積分”情況進行每月公示審核、每半年結果運用，作為民主測評重要依據，凡被評為“警示”格次的黨員，由黨支部進行幫扶教育，連續2次“警示”的，作為“不合格黨員”，由黨支部進行提醒談話等組織處置；預備黨員出現“警示”格次的，延長預備期。
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