最后，我們將討論項(xiàng)目經(jīng)理可以賦予職員的職責(zé)。項(xiàng)目經(jīng)理可以在項(xiàng)目范圍內(nèi)授予直線職員額外的職責(zé),但如果額外職責(zé)能使其得到提升， 那么項(xiàng) 目經(jīng)理應(yīng)該先與直線經(jīng)理協(xié)商。通常，直線經(jīng)理(或其化表)會(huì)派一個(gè)“檢查”人員來確認(rèn)職員正干著符合他們工資級(jí)別的任務(wù)。當(dāng)與藍(lán)領(lǐng)工人- -起工作時(shí)，這種做法是非常重要的，因?yàn)楦鶕?jù)工會(huì)合同協(xié)議，[人的1.資等級(jí)必須與其所做的工作相一致。
同樣，當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理不再需要某些人力資源時(shí)，他應(yīng)當(dāng)及時(shí)放手。如果項(xiàng)目經(jīng)理在問題并不存在或并不像他所認(rèn)為的那么嚴(yán)重時(shí)，經(jīng)常大呼“狼來了”的話，直線經(jīng)理可能會(huì)撤走所有的資源(內(nèi)為直線經(jīng)理有這樣的權(quán)力),其結(jié)果是導(dǎo)致工作關(guān)系惡化。.
項(xiàng)目開始階段的首要任務(wù)之是，為項(xiàng)目設(shè)計(jì)一個(gè)組織圖，并確定項(xiàng)月與母體組織結(jié)構(gòu)的關(guān)系，圖4- I2是Dalton公司的6個(gè)主要項(xiàng)R的縮圖。我們]研究的是MIDAS大型項(xiàng)目。盡管它在這6個(gè)項(xiàng)目中叮能具有最低的優(yōu)先級(jí)別，但是由于它被置于頂層，們且非常突出，因而給人的印象就好像它才具有最高優(yōu)先級(jí)。這樣的安排經(jīng)常讓當(dāng)事人或者客戶覺得，承包商對(duì)他們的項(xiàng)口非常重視。
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